晒晒快递人的幸福观

本文摘要:每一种快乐形式,都是很难刻画的。租车人的快乐是什么?近日,《租车》杂志新的调查性栏目“调查员”,以“晒晒你的快乐”为主题,向顺丰、中邮火速、圆通、申通、百世汇通、中通、韵约、天天、全峰等10家租车企业派发调查问卷,通过企业发动租车人摊出有自己的幸福观。 本次调查共计交还问卷363份,其中电脑末端递交304份,手机末端递交59份,覆盖面积北京、上海、山东、安徽、河北、黑龙江、广西、山西、广东等24个省(区、市)。

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每一种快乐形式,都是很难刻画的。租车人的快乐是什么?近日,《租车》杂志新的调查性栏目“调查员”,以“晒晒你的快乐”为主题,向顺丰、中邮火速、圆通、申通、百世汇通、中通、韵约、天天、全峰等10家租车企业派发调查问卷,通过企业发动租车人摊出有自己的幸福观。  本次调查共计交还问卷363份,其中电脑末端递交304份,手机末端递交59份,覆盖面积北京、上海、山东、安徽、河北、黑龙江、广西、山西、广东等24个省(区、市)。

  本次调查设1个问题15个选项,通过滑动矩阵,来传达租车员该项意愿的反感程度,每个选项限值范围为0~100。综合各项最后数值,计算出来出有各项平均值为70.77,多达或很相似这一均值的选项,应当是租车员幸福观中最重视的方面。

  最甜幸福观:身体健康 回家过年  “身体是革命的本钱”。15个矩阵选项中,名列最低位的就是“有一个好的身体”,得分成80.36,是唯一突破80分的选项。

目前,租车员因为忍受着沈重的体力劳动,面对着如腰肌劳损、腰椎间盘引人注目、风湿性关节炎等职业病的威胁,期望我们的租车企业和员工们,需要更为留意身体,作好涉及维护工作。但与此对比显著的是,与身体健康有关的“需要每年身体检查”选项分数并不低,只有66.82%。“身体检查”的观念在租车员心中并不了解。

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  好的身体是租车员取得收益的基础。与预期有所不同,让租车员深感快乐的因素中,名列第二位的并不是收益,而是“过年能回家一家人”,取得分数79.7。可见,劳作了一年,租车员心中最迫切的还是需要在这个全年唯一的假期里,回家享用那一段时间的温存。

  “一份好的工资”以77.71分名列第三位;“平时需要有更加多的休息时间”则名列倒数第五。不难想象,“更好的休息时间”不会意味著租车员“收益减少”,所以后者分数不低。

  此次调查中,多达均值的共6项,除了以上3项,另外分别是“单位有好的发展地下通道”“好的工作环境”“需要获得客户的认同”,名列4~6位,代表着马斯洛市场需求层次理论中,符合生理和安全性市场需求之后,更上层次的归属于市场需求、认同市场需求和自我实现的市场需求。  最辣幸福观:家人需要解读自己  15项测试中,有9项没多达平均值。其中名列最低的“家里人需要解读自己”,分数70.82,相似均值。从另一方面也体现出有,目前许多租车员所专门从事的工作并不为家里人所解读:一是起早贪黑艰辛劳累,睡觉不许点;二是长年不回家,一家人时间较少;三是租车员身份还没被社会广泛接纳。

  “了解一群租车兄弟”“单位有五险一金”“亲人能在身边陪伴”“平时需要有更加多的休息时间”依序在均值下名列第二、第三、第四和第五位,通过大部分选项显现出,租车员在提高工作环境方面有不少表达意见,期望租车企业将来需要在这些方面加以改进。  名列倒数第二和第一位的分别是“将来自己当老板”“需要仍然专门从事租车工作”。关于为什么不需要仍然专门从事租车工作的原因,有的受调查者栏中“租车行业竞争很白热化,不有可能仍然腊下去,年龄大了快递公司也不要”。

这项测试也与本刊去年第11期“数读书‘双11’”所作的调查结果相吻合:当大部分租车员专门从事租车工作3年以上时,很可能会“另谋高就”。  租车企业“留人无以”的问题,原因简单,本期“晒晒你的租车幸福观”或许得出了部分答案。我们期望,“调查员”栏目需要为企业经营和管理,以及租车员理解行业带给协助。


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